新时代卓越工程人才培养新范式下思政工作体系构建研究  

Research on the Construction of the Ideological and Political Working System under the New Paradigm of Cultivating Excellent Engineering Talents in the New Era

作　　者：钱婷[1] 安云龙 王晓玥 梁琼麟[1,3] QIAN Ting;AN Yunlong;WANG Xiaoyue

机构地区：[1]清华大学国家卓越工程师学院,北京100084 [2]清华大学国家卓越工程师学院学生工作办公室,北京100084 [3]清华大学研究生院,北京100084

出　　处：《学位与研究生教育》2025年第2期43-48,共6页Academic Degrees & Graduate Education

基　　金：北京高校思想政治工作研究一般课题“新时代卓越工程人才培养新范式下思政工作体系构建研究”(编号:BJSZ2023YB03)。

摘　　要：坚持为党育人、为国育才,加快培养大批卓越工程师是新时代高校和企业的重要使命,工学交替培养新范式给高校传统思政工作体系带来了机遇与挑战。结合清华大学“红色工程师摇篮”优良传统,分析新时代卓越工程人才工学交替培养模式下的培养主体、导学关系、学生身份“特征之变”。进一步,针对工学交替的“模式之变”,提出校企思政工作要素协同、机制协同工作路径。最后,结合清华工程师学院与40余家联培单位的思政工作协同经验,研究并提出新时代卓越工程人才培养新范式下思政工作“体系之变”,并提出强化党建引领、提升工程能力素养、创新导学思政体系、加强学生就业指导、完善保障树立典型五方面具体工作举措,为实现卓越工程人才培养思政育人目标提供清华方案。

关 键 词：卓越工程人才培养 工学交替 研究生思政 校企协同 

分 类 号：TB-4[一般工业技术] G641[文化科学—高等教育学]