检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:鄢波
机构地区:[1]景德镇市第二人民医院,江西景德镇333000
出 处:《现代营销(上)》2025年第3期145-147,共3页MARKETING MANAGEMENT REVIEW
摘 要:在当前医疗行业快速发展的背景下,作为提升医疗服务质量、优化资源配置、增强医院竞争力的关键工具,医院绩效管理受到了广泛关注。然而,传统的绩效管理方法往往过于注重财务指标,忽视了非财务指标的重要性。这在一定程度上对医院绩效管理体系的全面性和深入性造成了限制。平衡计分卡能够从财务和非财务多个维度对组织绩效进行全面衡量,被越来越多的医院采纳。本文探讨平衡计分卡在医院绩效管理体系构建中的应用,旨在提高医疗服务质量和效率,提升患者满意度,促进医院发展。
关 键 词:平衡计分卡 医院绩效管理体系构建 应用价值
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