员工职业道德素养提升路径(摘编)  

作　　者：管道局工程公司课题组 

机构地区：[1]不详

出　　处：《石油政工研究》2025年第2期70-72,共3页

摘　　要：职业道德是社会道德体系的重要组成部分。企业的核心竞争力,根本在于劳动者素质能力,而劳动者素质的提升有赖于职业道德建设的成效。管道局工程公司党委将职业道德建设作为员工思想道德建设的重要内容,深入开展员工职业道德素养提升研究及实践的“六维路径”,即建立“一个”制度体系、拉紧“两条”监管红线、实施“三项”文化工程、开展“四项”道德教育、树立“五类”道德典范、搭建“六维”宣传矩阵。

关 键 词：职业道德建设 社会道德体系 思想道德建设 劳动者素质 道德教育 道德典范 素养提升 研究及实践 

分 类 号：G64[文化科学—高等教育学]