国外知名企业培训体系的特点及启示研究  

作　　者：中共中国三峡集团党校课题组单位 

机构地区：[1]不详

出　　处：《现代国企研究》2025年第3期118-123,共6页Modern SOE Research

摘　　要：世界一流企业需要世界一流人才,而一流人才的培养需要以务实管用的培训体系为基础支撑。研究总结国外知名企业培训体系的特点,思考国有企业如何完善培训体系,具有现实意义。通用电气公司、法国电力集团和葡萄牙电力公司作为国外知名企业,高度重视员工培训工作,形成了一套行之有效的培训体系。

关 键 词：通用电气公司 世界一流企业 电力集团 国有企业 电力公司 员工培训工作 一流人才 培训体系 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]