创始人骤离,大企业何以破局  

作　　者：章剑林[1,2] 

机构地区：[1]杭州师范大学阿里巴巴商学院 [2]杭州师范大学MBA教育中心

出　　处：《浙商》2025年第3期98-99,共2页

摘　　要：Q:在浙江这个民营经济先发、现代企业制度相对成熟的地区,为什么会出现像杉杉这样的风波?是否与浙商创始人“家长式治理”的基因有关?A:杉杉的困境,其实是中国第一代民营企业家集体面临的传承考题。浙江民营企业创立初期大多为个人决策,重运营整合、轻治理,企业成长到一定程度便会出现与制度、治理方式不匹配的状况。当“创一代”逐渐老去,“人治”转向“法治”已成必然。

关 键 词：破局 浙商 民营经济 大企业 传承考题 家长式治理 

分 类 号：F279.2[经济管理—企业管理]