检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:无
机构地区:[1]中共潍坊市委组织部
出 处:《党员干部之友》2025年第4期28-28,共1页
摘 要:中层干部处在干部队伍的特殊位置,是干事创业关键力量、事业发展中流砥柱。近年来,潍坊市把干部教育培训作为“赢在中层”行动的基础工程,不断提升培训的精度、密度和力度,持续赋能增信添力,推动中层干部从“中间”成长为“中坚”。聚焦需求导向抓统筹,提升培训系统性。精准研判中层干部成长规律特点,有针对性地出台计划、打造课程、设计专题,全周期全流程助力中层干部成长成才。一是聚焦发展大局定计划。实施“中层干部履职能力提升工程”“年轻干部强基固本行动”,根据中层干部储备期、适应期、成长期、成才期的不同需求,明确培训重点和实现路径,确保重点领域、急需能力优先培训。2024年以来,举办中青年干部、新录用年轻干部等班次120余期,培训中层干部1.45万人次。
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