聚焦新能源汽车板块企业股权激励:特征、挑战与应对举措  

作　　者：杜慧霞[1] 

机构地区：[1]山西工商学院,山西太原030000

出　　处：《商业经济》2025年第5期174-177,共4页Business & Economy

基　　金：山西工商学院项目课题(2024KY3021);山西高等学校哲学社会科学研究项目(2023W226)的阶段性研究成果。

摘　　要：聚焦2023—2024年在A股披露股权激励计划的新能源整车制造企业,深入剖析其股权激励状况。研究发现,新能源汽车板块企业股权激励呈现出激励工具多样、激励对象覆盖广泛、激励力度差异大、激励有效期长、业绩考核指标多元化等特征。然而,在激励方案设计,激励模式选择、激励对象确定、激励额度把握及业绩考核指标设定上都面临困难。面对挑战,企业应灵活选择激励模式,科学确定激励对象,精准把控激励额度,合理设定业绩考核指标。通过设置弹性条款应对市场波动,采用多元化估值方法优化企业估值,并强化法律合规管理,组建专业法律团队,开展法律培训与宣贯,以保障股权激励计划的有效实施,促进新能源汽车企业的健康发展。

关 键 词：股权激励模式 股权激励力度 股权激励期限 业绩考核 

分 类 号：F275[经济管理—企业管理]