事业单位改革情况浅析  

作　　者：魏燕[1] 

机构地区：[1]湖北医药学院,湖北十堰442000

出　　处：《劳动保障世界》2015年第2X期16-,共1页

摘　　要：近年来,各地根据中央关于推进事业单位人事制度改革的总体要求,积极建立充满生机与活力的用人机制,在推进政事分开、整合机构、优化资源、推行聘用制、改革分配制度、实行岗位设置等多个方面作出了积极的探索和创新,优化了事业单位的资源配置,建立了更具活力的事业单位用人制度,建立了形式多样、自主灵活的分配激励机制,人才评价体系日益健全。但还存在着诸如改革制度不配套等问题,迫切需要进一步完善措施。

关 键 词：分配激励机制 人才评价体系 分配制度 改革制度 政事分开 改革情况 人事制度改革 资源配置 以岗定薪 择优聘任 

分 类 号：D630.1[政治法律—政治学]