“事前免错”:李世民选官制的理想  

作　　者：张耐冬[1] 

机构地区：[1]中国人民大学国学院国史教研室

出　　处：《领导科学论坛》2014年第9X期60-61,共2页The Forum of Leadership Science

摘　　要：唐太宗李世民以其统治前期所开创的"贞观之治"名留青史,他亲眼目睹了隋朝统治大厦土崩瓦解的过程,深知维持官僚制顺利运行的必要性和难度。在唐代史学家吴兢撰写的《贞观政要》中,李世民与大臣们讨论得最多的话题,就是如何实施对社会的治理,如何保证官僚制的高效、公平与正义。值得注意的,是李世民君臣讨论如何从"人"的角度入手,实现官僚制内部自我纠错的话题。官僚制的纠错机制大概有两种,一种是当时纠错,另一种是事后纠正。当时纠错。

关 键 词：李世民 官僚制 吴兢 自我纠错 官制 纠错机制 杜如晦 吏部尚书 政策执行者 选拔人才 

分 类 号：D691.4[政治法律—政治学] K242.1[政治法律—中外政治制度]