试论国有大中型企业改革的关键  

作　　者：刘万元[1] 王成敬[2] 

机构地区：[1]重庆工商大学管理学院 [2]重庆工商大学会计学院,重庆400000

出　　处：《经济师》2003年第12期152-153,共2页

摘　　要：改革开放 2 0多年来 ,国有企业改革历经风风雨雨 ,一路坎坷 ,虽然也取得了一定的成效 ,但较之民营经济的发展 ,仍不尽如人意。从海尔、长虹等国有企业的成功经验来看 ,国有大中型企业改革的关键 ,不是体制问题 ,而是机制问题 ,特别是企业的外部机制。

关 键 词：国有大中型企业 中国 体制改革 用人机制 竞争环境 经营者 

分 类 号：F279.241[经济管理—企业管理]