国企改制要给职工切实保障——湖南省属国企改制职工分流安置情况调查  

作　　者：刘振华 李小良 

出　　处：《中国社会保障》2004年第4期52-53,共2页China Social Security

摘　　要：国有企业改制是一项政策性很强的工作，涉及方方面面和诸多环节，但归根结底，“改到深处是产权，改到痛处是人员”。要按照市场经济的要求，完善公司法人治理结构，建立现代企业制度，其核心问题：一是对国有独资企业实行产权多元化，解除企业对国家的依附关系，让企业在市场竞争中生存和发展；二是有偿解除令民所有制职工的体制性身份。

关 键 词：国有企业 改制问题 职工分流安置问题 湖南 社会保障工作 经济补偿 产权调剂制度 社会保险费 社会保险制度 

分 类 号：F276.1[经济管理—企业管理]