代理契约

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国有企业激励约束问题分析
《中华会计学习》2006年第1期21-23,共3页秦志敏 
一、国有企业激励约束问题的现状 在我国，由于社会契约合同的制定、执行及解决争议过程中的不完善性和不规范性，导致了我国国有企业中许多经理阶层在履行委托代理契约时，过度谋取个人私利，不顾道德风险损害国家、社会利益，使国有...
关键词：国有企业 约束问题 企业激励 委托代理契约 社会利益 国有资产 契约合同 不规范性 不完善性 
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