经理任期

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浅谈对国营企业厂长经理任期开始的审计
《会计之友》1987年第6期37-38,共2页卫永生 
为了完善企业主要领导干部更替交接制度,为组织和人事部门提供任用干部的依据。对厂长、经理在任期的业绩作出公正的评价,维护其法人代表地位,严肃财经纪律,保证经济体制改革的顺利进行,因此要对厂长、经理任期目标责任及调离进行审计...
关键词：任期目标 交接制度 审计公证 企业主要领导 严肃财经纪律 经济体制改革 人事部门 被审单位 审计报告 任期届满 
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