就业软实力

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在对大学生就业心理偏差的干预中提升就业软实力——兼谈从“高才低就”向“高才基起”的就业思想转变
《学理论》2014年第3期253-255,共3页孟繁中 陈明长 侯可 
针对当前严峻的就业形势下大学生应聘"低端"工作的高才低就现象进行分析,提出大学生的就业心理偏差与干预的问题,实现从"高才低就"向"高才基起"的就业思想转变,有效提升大学生的就业软实力。
关键词：高才低就 心理偏差 高才基起 
高职学生就业软实力建设研究综述被引量：10
《学理论》2011年第3期202-203,共2页谢萍 
南京工业职业技术学院科研基金重点项目<高职学生就业软实力建设研究>研究成果之一(Yk09-18-02)
自1990年美国学者约瑟夫.奈提出软实力概念,教育领域的大学生就业软实力建设问题也开始被关注。对大学生就业软实力问题的研究主要开始于2006年以后,内容主要集中在三个方面:一是对大学生就业软实力含义的界定;二是对大学生就业软实力...
关键词：大学生 就业软实力 高职 
论思想政治理论课对提升大学生就业软实力的作用被引量：8
《学理论》2010年第18期206-207,共2页翟翠玲 
吕梁高等专科学校校级科研课题(高职院校大学生就业中的思想政治教育;编号:kyy200804);山西省高校哲学社会科学研究自选项目(高职院校大学生就业中的思想政治教育研究;编号:200922050)的阶段性成果
近年来,大学生就业问题日益显现,提升大学生就业力成为全社会关注的现实问题,高校思想政治理论课在提高大学生职业素质中有着不可替代的作用,通过整合教学内容,进一步加强就业形势教育、强化理想信念教育、突出职业道德教育,使大学生们...
关键词：思想政治理论课 大学生就业力 作用 
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