绩效衡量

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使用平衡记分卡应注意的几个匹配
《商学院》2006年第12期70-70,共1页杜艳华 
平衡计分卡（The Balance Scorecard，简称BSC）的问世打破了传统的只注重财务指标的业绩管理方法，更加关注前瞻性的投入。平衡计分卡是一个核心的战略执行工具，一种崭新的绩效衡量模式，通过四个层面--财务、客户、内部运营管理及学...
关键词：平衡记分卡 平衡计分卡 匹配 注意 业绩管理 绩效衡量 运营管理 财务 
平衡记分卡在企业管理过程中到底能起什么作用？
《商学院》2006年第3期17-17,共1页
作为一种绩效衡量的工具，平衡记分卡在1992年由Kaplan博士和Norton博士首次提出。后来逐步发展成为一套有效的战略执行系统。平衡计分卡可以通过将战略转化为具体的衡量指标和行动方案从而帮助企业的领导者有效地对战略的执行进行评估...
关键词：平衡记分卡 企业战略 管理过程 绩效衡量 执行系统 行动方案 领导者 
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