创业团队企业家精神

作品数：12被引量：112H指数：5
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相关作者：陈忠卫郝喜玲杨蔓刘万兆雷红生更多>>
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相关期刊：《中外企业家》《云南财经大学学报》《经济管理文摘》《现代管理科学》更多>>
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创业团队内冲突、企业家精神与公司绩效关系被引量：16
《经济管理》2008年第15期47-52,共6页陈忠卫 雷红生 
国家自然科学基金"创业团队企业家精神的传承机制及其管理策略研究"(70672107);全国博士后科研基金"创业团队企业家精神的传承机制:基于心理契约视角的研究"(20070410331);江苏省博士后科研资助计划"创业团队企业家精神的传承机制:基于内部冲突关系的实证研究"(0701043C);教育部哲学社会科学创新基地"南京大学经济转型和发展中心"子课题"企业组织变革;战略转型研究"项目。
不但初创小企业采用团队创业的行为比较普遍,而且即使是在大公司中,公司高管层也越来越多地倾向于采用团队决策模式,以应对日趋动态化和复杂化的外部竞争环境。研究结果显示,创业团队内情感冲突与创业团队企业家精神、公司绩效显著负相...
关键词：创业团队 情感冲突 认知冲突 创业团队企业家精神 公司绩效 
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