覃琳

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供职机构：成都理工大学管理科学学院更多>>
发文主题：会计制度可持续发展能力评价可持续发展更多>>
发文领域：经济管理矿业工程更多>>
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政府与企业矿业权矛盾成因探析
《金属矿山》2012年第1期40-43,共4页冯茜颖 覃琳 程宏伟 
成都理工大学优秀创新团队培育计划项目(编号:2010TD01)
矿业权矛盾的核心是行政垄断性供给与市场化需求的不配比,解决问题的关键是梳理政府与企业之间的矛盾成因。首先整理了政府与企业矿业权矛盾案例,明确矿业权矛盾表现形式;其次建立矿业权估价公式,分析矿业权交易在宏观供需层面的矛盾,...
关键词：矿业权矛盾 宏观供需 管理机制 会计制度 
西部矿产资源企业可持续发展能力评价
《当代经济》2011年第20期54-55,共2页覃琳 程宏伟 冯茜颖 
成都理工大学优秀创新团队培育计划"资源企业管理工程评价方法与应用";编号:2010TD01
有效的评价体系是引导企业实现可持续发展的重要标准。本文在三重绩效理论基础上建立以经营状况、社会责任、环境友好为目标,以生态利润观为导向,以资源控制、生产技术、环境绩效为视角的企业可持续发展能力综合评价体系,对遴选出的西...
关键词：西部矿产资源企业 可持续发展 评价体系 
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