马秀玲

作品数：4被引量：18H指数：2
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供职机构：武汉大学更多>>
发文主题：公务员培训模式层级制中国公务员公务员交易成本更多>>
发文领域：政治法律经济管理水利工程更多>>
发文期刊：《中国人力资源开发》《新视野》《中国行政管理》更多>>
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中国公务员培训模式研究:层级制与市场制被引量：9
《中国行政管理》2007年第11期70-72,共3页马秀玲 
中国公务员培训模式正经历着由传统单一培训主体——党校培训模式向多元化、市场化模式的转变。本文将新制度经济学中的交易成本理论引入中国公务员培训模式的分析,给出了公务员培训模式的理论分类,并展望了中国公务员培训模式未来的发...
关键词：交易成本 公务员培训模式 层级制 市场制 
我国公务员培训模式的发展与展望被引量：7
《中国人力资源开发》2007年第8期66-69,共4页马秀玲 
我国公务员培训模式正在从传统单一的党校培训模式向多元化、市场化模式转变。本文梳理了我国公务员培训模式发展的历史沿革,对20世纪90年代以来出现的公务员培训的新模式进行了归纳与分类,指出了公务员培训模式发展的最新趋势,总结与...
关键词：公务员 培训模式 多元化 市场化 
公务员个体素质评价体系研究——以武汉市公务员素质调查为例被引量：1
《市场研究》2007年第7期34-37,共4页马秀玲 
加强我国公务员队伍管理和建设,国家和社会对公务员的素质评价提出了更新、更高的要求。如何设计出一套可量化和操作的公务员个体素质评价指标体系成为问题的根本。进一步说,选择和确定什么样的评价指标？指标如何做到细化和量化？如何...
关键词：素质评价体系 公务员素质 个体素质 武汉市 评价指标体系 队伍管理 调查数据 可量化 
布莱尔政府的国民医疗服务体制改革及其借鉴意义被引量：1
《新视野》2006年第6期70-71,共2页李和中 马秀玲 
布莱尔政府执政以来,推行了一系列公共服务改革。本文通过英国公共服务改革内容之一的国民医疗服务体制(NHS)改革的实践,分析了其医疗体制改革的得与失。同时,在分析我国医疗体制改革现状基础上,指出了英国NHS改革对我国医疗体制改革的...
关键词：英国 医疗服务 体制改革 
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