韩奕

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供职机构：河北医科大学第三医院更多>>
发文主题：统计标准人事统计医院医疗医疗统计金融更多>>
发文领域：经济管理社会学更多>>
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医院人事统计及统计数据开发利用的研究被引量：1
《管理观察》2013年第3期206-207,共2页韩奕 
医院涉及多个部门，管理起来存在着一定的困难性，这就使医院必须使用正确的管理方法来管理医院作为管理手段的重要方法之一，人事统计工作为医院管理提供了重要的依据，对医院的管理有着非常重要的作用。因此，加强对医院人事统计及及...
关键词：人事统计 制度保证 统计标准 专业素质 
医疗统计指标体系在分析医院医疗工作效率中的应用
《管理观察》2013年第2期205-206,共2页韩奕 
医疗统计指标体系是衡量医院医疗质量、医院工作效率、医院效益的重要手段，通过对指标数据进行分析，不仅能够客观评定医院业务水平、工作质量、服务态度，还能够为医院强化经济管理、医护管理提供可靠依据。基于此点，本文在介绍医疗...
关键词：医疗统计指标体系 医院医疗 工作效率 
试论中国金融发展模式的选择
《石家庄经济学院学报》2007年第3期84-86,共3页王保林 韩奕 
从分业到混业是金融体制的顺势变迁,在中国金融模式下,分业制度对培育金融职能曾有积极的意义。开展银证保合作有利于提高整个金融系统执行金融职能的效率,但需要金融监管创新来提供安全保障。
关键词：金融 发展模式 
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