许兵

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供职机构：中国电子科技集团公司第二十研究所更多>>
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人力资源管理对企业发展影响评价
《中外企业家》2016年第10期150-151,共2页许兵 
在目前的情况下人力资源管理的作用越来越明显,对企业的发展有着越来越重要的作用,是最核心的资源,它的实际情况关乎到企业的业绩。但是具体的情况还不是很明了。所以为了探究这些很多学者都对其进行了全面客观的研究,以人力资源的基本...
关键词：企业绩效 实证研究 优劣势分析 
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