浅谈企业人力资源管理中的薪酬管理创新  

作　　者：田雪竹[1] 

机构地区：[1]新疆额尔齐斯河流域开发工程建设管理局

出　　处：《市场周刊·理论版》2020年第40期90-90,共1页

摘　　要：在企业人力资源管理工作中,薪酬管理发挥着非常重要的作用。通过薪酬管理,不仅可以增强员工的归属感,还可以在很大程度上提高员工的工作积极性和主动性,因此,加强薪酬管理创新势在必行。据此,文章主要对企业人力资源管理中的薪酬管理创新进行了详细分析。

关 键 词：企业 人力资源管理 薪酬管理 创新 

分 类 号：F[经济管理]