数字经济背景下中小企业人力资源管理转型升级的路径研究  

作　　者：楼亚楠 

机构地区：[1]青海民族大学,青海西宁810000

出　　处：《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》2024年第1期0190-0193,共4页

摘　　要：中小企业是我国经济的重要组成部分,在当前数据经济环境下,中小企业需要适应市场的快速变化,灵活应对不断涌现的创新需求,同时符合法规和社会责任成为不可回避的问题。因此,本文通过深入分析和提出切实可行的优化路径,中小企业提供了在人力资源管理转型升级方面的具体建议,希望能够引导企业更好地应对挑战,促进其在人力资源管理方面取得更好的业绩。

关 键 词：中小企业 人力资源管理 转型升级 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]