婚姻状态与女性工资薪酬相关性研究  

作　　者：何丽雯 

机构地区：[1]中南财经政法大学,湖北武汉430073

出　　处：《女报》2024年第3期13-15,共3页

摘　　要：本文主要研究探讨婚姻状态与女性工资薪酬的相关性。首先阐述婚姻状态下女性收入受制于性别歧视、家庭分工和生育惩罚等社会现象。然后,通过描述性统计、相关性分析及多元线性回归,分析中国各地区、不同行业女性工资水平情况。结果显示结婚女性比未婚女性收入低16.85%,离异对收入影响不显著。最后,提出了一些建议。

关 键 词：女性工资 婚姻状态 性别歧视 家庭分工 

分 类 号：G4[文化科学—教育学]