基于市场视角下大客户经理的薪酬改革研究——以S公司为例  

作　　者：农道涛 吴渊岳 张梓恒 王子陈 许信鸽 

机构地区：[1]华东师范大学,上海 200062

出　　处：《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2024年第8期171-174,共4页

摘　　要：在当前化工行业增长放缓情况下,化工企业面临着来自市场、政策等多方面的挑战。化工新材料行业作为典型的制造业,其上游原材料价格波动、国际贸易形势变化等因素对企业运营和盈利能力产生诸多影响。而大客户经理作为企业与关键客户之间的桥梁,其薪酬体系设计不仅关乎员工激励,更与企业的长期发展紧密相关。本综述旨在探讨S公司大客户经理薪酬改革的背景、实施过程及取得效果,并对比改革前后的显著变化。

关 键 词：大客户经理 薪酬改革 外部因素 化工新材料行业 OKR考核方法 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]