建设基业长青的企业文化研究——以国有企业为例  

作　　者：李小龙 

机构地区：[1]国能铁路装备有限责任公司陕西分公司

出　　处：《科幻画报》2022年第22期0156-0157,共2页

摘　　要：企业文化是国有企业基业常青的土壤,是企业价值观 的体现,新时代的到来加强了国有企业对于企业文化建设 的重视度。企业文化有利于强化国有企业持续发展能力, 对企业职工实施思想渗透,并促使职工将企业文化融入工 作实践中,提升职工队伍结构稳定性。国有企业要立足于 企业发展实际以及战略目标,凝练企业价值观,制定完善 的企业文化建设规划。基于此,本文对企业文化的概念进 行了分析,以国有企业为例提出了企业文化建设问题和建设 策略,以期为国企改革提供参考。

关 键 词：基业长青 企业文化 国有企业 

分 类 号：N[自然科学总论]