基于“五育并举”的高校劳动教育现状及对策研究——以内蒙古工业大学为例  

作　　者：张斌斌[1] 郭鹏 贾金同[1] 李杰[1] 许霞[1] 

机构地区：[1]内蒙古工业大学,内蒙古呼和浩特010051

出　　处：《新丝路》2025年第4期0138-0140,共3页New Silk Road

基　　金：2022年度内蒙古工业大学党建和思想政治工作课题“基于‘五育并举’的高校劳动教育现状及对策研究——以内蒙古工业大学为例”项目研究成果(项目编号:DSYB202203);2022年度自治区直属高校基本科研业务费项目“基于区块链的交通大数据访问控制模型研究”研究成果(项目编号:JY20220283);2023年内蒙古自治区教育科学研究“十四五”规划专项课题“深化‘家校社’协同,探索新时代高校劳动教育有效途径”项目研究成果(项目编号:2023NGHZX-LD040)。

摘　　要：内蒙古工业大学积极推进“五育并举”教育教学改革实践,虽然在劳动教育工作中取得了明显的成绩,但在一些方面还有不足。文章通过对526名在校大学生的调查研究,表明当前劳动教育仍是“五育”中最为明显的短板,在课程体系、资源配置、校园文化、保障机制等方面存在缺陷,制约了劳动教育的建设与发展。因此,研究针对此种现状提出完善课程体系、优化资源配置、增添劳动元素、健全保障机制四方面的对策,促进高校劳动教育提质增效。

关 键 词：五育并举 劳动教育 校园文化 

分 类 号：C[社会学]