西汉前期人事制度的改革  

作　　者：黄留珠 

出　　处：《西北大学学报（哲学社会科学版）》1983年第2期11-16,共6页Journal of Northwest University：Philosophy and Social Sciences Edition

摘　　要：人事制度,是关于公务人员的录用、培养、调配及奖惩等方面的规程。其中至关重要者为录用一项。我国古代录用公务人员,即选拔任用官吏,故录用之制大率与仕进制度相当。本文讨论的问题,是以仕进方面的改革为主线,偶而涉及其它一些内容。所定时限,系将西汉一代分作前、后两期,前期截止时间为武、昭之交。

关 键 词：西汉前期 我国古代 察举制度 汉书·艺文志 刘邦 武帝时期 选官制度 博士弟子 求贤 功臣 

分 类 号：C55[社会学]