个人魅力是障碍  

作　　者：朱新泉[1] 

机构地区：[1]沈阳城建房地产开发公司副总经理

出　　处：《经理人》2004年第10期28-28,共1页Manager

摘　　要：从我们企业自身发展的经验来看，从一家国营企业转换成国有企业，也是体现了从老体制、老企业模式转变成现代企业管理制度和文化的过程。在这个过程中，很多混乱的问题都通过企业最高领导者个人魅力、影响力来化解的。

关 键 词：企业家 个人魅力 经营机制 领导风格 企业文化 执行力 个人影响力 

分 类 号：F272.91[经济管理—企业管理]