转型期中国民营企业发展的伦理困惑剖析及对策  

The Non-state-owned Enterprise,s Puzzlement of Ethics During the Course of Economic Transition and Its Solutions

作　　者：苏勇[1] 高小玲[1] 

机构地区：[1]复旦大学管理学院,上海市200433

出　　处：《中国流通经济》2005年第2期37-40,共4页China Business and Market

基　　金：*本文为教育部人文社会科学研究"十五"规划课题<经济转型期中国企业伦理与企业业绩的互动机制研究>(项目编号:01JA790064)的成果之一。

摘　　要：经济基础的转轨要求我国民营企业进行从思维方式到价值观念的全面变革,实现从基于血缘与亲情关系的极端均衡向企业产权高度社会化的综合平衡的转化。本文认为,在这个过程中,民营企业会遭遇如利润最大化与价值增值是否矛盾,机会成本决策中伦理决策如何定位,转型期不完全市场短期与长期利润的博弈权衡,个人权威的存在与企业伦理由个人责任向企业责任转化等一系列伦理困惑。文章认为,民营企业要走出伦理困惑,必须对企业伦理进行重新定位,把价值增值作为成败的基础和伦理判断的根基;由同质关系向以社会信任为基础的弱关系方向伸展;采取具体措施为CEO和企业管理者设定道德基调;以“过程咨询”的形式通过伦理培训与设立伦理规则来达到竞争与合作的统一;借助企业伦理质量模型进行企业伦理审计和外部道德审计。During the course of economic transition,the non-state-owned enterprise encounters a series of puzzlement of ethics.The new mission of ethics is to achieve integrated balance evolved from extreme balance.The puzzlements consist of the confliction between the maximization of profit and added value,the balance between short-term profit and long-term one in non-complete market,the existence of the personal authority and the shift of business ethics from personal obligation to enterprise obligation and so on.This article points out the kinds of puzzlement and further anatomies of the causes in order to find out some solutions of such puzzlement for the non-state-owned enterprise.

关 键 词：民营企业 伦理困惑 伦理质量模型 

分 类 号：F276.5[经济管理—企业管理]