浅谈解决销售人才紧缺问题的途径  

作　　者：何小师[1] 桂乐[2] 

机构地区：[1]重庆大学贸易与行政学院,重庆400044 [2]西南师范大学,重庆400044

出　　处：《大众科技》2005年第4期98-99,共2页Popular Science & Technology

摘　　要：文章从销售人才内部的静态结构,流动趋势两个角度分析了重庆市目前销售人才现状,提出了通过优化销售人才内部结构来解决销售人才紧缺问题。

关 键 词：人才 销售 静态结构 角度分析 内部结构 重庆市 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] F713.3[经济管理—国民经济]