企业文化最核心内容是诚信  

作　　者：谢伏瞻[1] 

机构地区：[1]国务院发展研究中心

出　　处：《企业文化》2005年第6期16-16,共1页Corporate Culture

摘　　要：文化是一个非常宽泛的概念，从“三个代表”重要思想当中，代表先进文化的发展方向，那是讲文化。从我们日常生活当中说，张三文化、李四文化，也是讲文化，一直到我们企业文化，我觉得这是一个很宽泛的概念，是一个很难于把握和理解的概念。但是，这些年来企业文化理念在逐步深入人心。那么，可能一千个企业会有一千种不同的企业文化。企业文化的构成，对于不同的国家，不同的地方，不同的企业，都有它不同的内涵。比如说在日本，可能一个员工忠诚于一个企业，进到一个企业以后一直到他退休，都不离开那个企业，是一种企业文化，

关 键 词：核心内容 诚信 “三个代表” 代表先进文化 企业文化理念 重要思想 发展方向 日常生活 员工忠诚 概念 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理] B038[经济管理—国民经济]