股票行权价格的确定方法  

作　　者：朱久霞[1] 孙世敏[2] 

机构地区：[1]沈阳大学 [2]东北大学工商管理学院

出　　处：《财务与会计》2006年第1期50-51,共2页Finance and Accounting

摘　　要：（一）现行股票期权行权价格及其缺陷 在股票市场上，股票价格与公司业绩正相关，经理人为获取更多的收益，必然努力经营，提高公司业绩，从而提升股价，这是股票期权激励模式的宗旨所在。而要使股票期权产生较强的激励作用，保持经理人收益与公司业绩（可近似看成经理人业绩）之间的相关性是关键。我国现行的股票行权价格分为平价、折价和溢价，这三种价格都是事先约定的固定价格，不随股市行情和公司业绩的变动而变动。但这种定值化操作无形中会削弱股票期权的激励效应．具体表现在以下两个方面。

关 键 词：股票期权 行权价格 公司业绩 激励模式 经理人 股票市场 股票价格 固定价格 股市行情 具体表现 

分 类 号：F275[经济管理—企业管理] F830.91[经济管理—国民经济]