基于知识经济条件下的企业知识员工激励  

作　　者：蔡文著[1] 邵云[2] 

机构地区：[1]江西财经大学工商管理学院 [2]九江职业技术学院

出　　处：《商场现代化》2005年第07Z期149-150,共2页

摘　　要：21世纪,世界经济是以知识为基础的经济,知识已成为经济发展的主要动力.因而作为知识的载体--知识员工就成为知识经济时代管理的重点.本文通过对知识员工与普通员工的比较分析,剖析了知识员工特征的特殊性,提出了在知识经济条件下要对知识员工进行有效激励应必须遵循的基本原则.

关 键 词：知识员工 特征 激励 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]