知识团队的机能障碍分析及对策研究  

作　　者：朱喆[1] 

机构地区：[1]深圳大学法学院,广东深圳518060

出　　处：《开放导报》2006年第1期110-112,共3页China Opening Journal

摘　　要：目前知识团队的管理方法仍然停留在传统的团队管理阶段,本文在分析知识团队特质的基础上揭示其六种机能障碍,创建了知识团队绩效管理模型,以期提高知识团队的运作效率。

关 键 词：知识团队 机能障碍 绩效管理模型 

分 类 号：F272[经济管理—企业管理]