基于加权主成分分析的企业技术创新绩效评价模型研究  

Research on the Evaluation Model of Enterprise's Technological Innovation Performance Based on the Weighted PCA

作　　者：田盈[1] 潘晓琳[2] 

机构地区：[1]中国社会科学院数量经济技术经济研究所,北京100732 [2]重庆师范大学数学与计算机科学学院,重庆400047

出　　处：《科技进步与对策》2008年第3期130-133,共4页Science & Technology Progress and Policy

基　　金：国家博士后基金(20060390570)

摘　　要：综合运用主成分分析法和层次分析法,建立了系统综合评价的AHP变量加权主成分分析模型。在构建企业技术创新绩效综合评价指标体系的基础上,基于该模型方法给出了一个评价实例。最后,讨论了模型方法使用中的若干改进思路,以提高评价的稳定性和效果。Using the methods of Principal Component Analysis （PCA）and the Analytical HierarchyProcess （AHP）, the paper proposes the synthetic evaluating model of PCA with weighted variables byAHP.Establishing evaluation indicators system of the enterprise＇s performance evaluation on technological innovation,then,the authors also give an example based on this model.Fur thermore,the paper discusses some refinement measure in order to improve stability and effectiveness for this model in application.

关 键 词：技术创新 绩效评价 主成分分析法 层次分析法 

分 类 号：F273.1[经济管理—企业管理]