信息技术影响城市管理绩效的机理分析--基于信息不对称改进视角  

作　　者：郭起宏[1] 万迪昉[1] 蔡地[1] 

机构地区：[1]西安交通大学管理学院

出　　处：《社会科学家》2008年第7期51-53,66,共4页Social Scientist

基　　金：国家自然科学基金项目“中国公司治理中控制性股东、董事会及经理层关系的行为实验研究”(项目编号:70572039);西安交通大学“985工程”二期(项目编号:07200701);深圳市城市管理局“信息技术应用对城市基础设施管理绩效的影响研究”课题支持

摘　　要：文章在回顾现有研究文献的基础上,基于信息不对称改进视角,对信息技术应用影响城市管理绩效的内在机理展开了深入分析,主要从两条基本路径展开,一是基于信息不对称视角的信息技术应用对员工投入的影响机理进行分析,二是基于组织结构扁平化、网络的信息技术对组织决策权配置的影响机理进行分析。研究结果表明,信息技术应用能够通过员工激励及控制权配置两条路径显著提升城市管理绩效。

关 键 词：信息技术 员工投入水平 决策权配置 组织绩效 

分 类 号：G40-057[文化科学—教育学原理]