企业能力理论研究综述  

Research on Critical Review of Enterprise Capability Theory

作　　者：谷奇峰[1] 丁慧平[1] 

机构地区：[1]北京交通大学中国企业竞争力研究中心,北京100044

出　　处：《北京交通大学学报（社会科学版）》2009年第1期17-22,共6页Journal of Beijing Jiaotong University(Social Sciences Edition)

基　　金：国家自然科学基金资助项目(70472002)

摘　　要：企业能力理论作为近几十年来的理论研究热点受到关注,本文对企业能力理论研究进行了较为系统的理论梳理和阐释,并提出将企业能力理论分为四大流派,即资源基础论、核心能力论、知识基础论和动态能力论,其中资源基础论是企业能力理论研究的一个热点,动态能力论则是近些年企业能力理论研究的前沿。During the past decades, business capability theory has attracted great attention in literature research. This paper systematically analyzes and summarizes the current researches in this respect, and classifies them into four categories： the resource-based view, the core-capability theory, the knowledge-based theory and the dynamic-capability theory. Within the four categories, the resource-based view is the most popular one, and the dynamic-capability theory is emerging to be the next wave of business capability theory in recent years.

关 键 词：企业能力 核心能力 动态能力 竞争优势 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]