论科学发展观指导下的高校人事管理信息化建设  

作　　者：林新表[1] 王芳[1] 

机构地区：[1]温州医学院人事处,浙江325035

出　　处：《管理观察》2009年第22期265-265,共1页Management Observer

摘　　要：高校人事管理工作是高校各项管理工作的重心，人事管理信息化是校园信息化建设的重要内容。科学发展观，它的第一要义是发展，更主要的是要以科学的方式来发展。在高校扩招之前，教职工人数不多，人员流动性也不大，但随着高校扩招和高等教育的快速发展，教职工人数和学校规模不断扩大，传统的人工的高校人事管理模式和方法已经很难适应当今社会信息化发展要求。因此，实现高校人事管理信息化，是大势所趋，是科学发展观在高校人事管理具体工作中的贯彻落实。

关 键 词：人事管理工作 校园信息化建设 科学发展观 高校扩招 管理信息化 人事管理模式 职工人数 人员流动性 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] G434[经济管理—国民经济]