中国古代的鉴人识才之术  

作　　者：袁浩[1] 

机构地区：[1]河南省内乡县委组织部

出　　处：《组织人事学研究》2009年第9期47-48,共2页Organization and Personnel Management Studies

摘　　要：“舜有臣五人而天下治”。古今中外的历史表明，事业成败，人才是决定因素，鉴别人才的学问非常重要，一直被视为“事之至大”。所以就有人极而言之：“可以不识字，不可不识人”。

关 键 词：古代 中国 人才 事业 学问 识人 

分 类 号：C96[经济管理—人力资源管理]