事实劳动关系的重新定位  

作　　者：杨彬[1] 黄海洋 

机构地区：[1]沈阳师范大学法学院,辽宁沈阳110034 [2]辽宁省高级人民法院,辽宁沈阳110034

出　　处：《沈阳师范大学学报（社会科学版）》2009年第6期74-76,共3页Journal of Shenyang Normal University(Social Science Edition)

基　　金：辽宁省哲学社会科学基金课题(L07DFX029)

摘　　要：将事实劳动关系定位成劳动法律关系的下位概念,打破了长期以来学界所认同的二者并列组成劳动关系的研究结果,使事实劳动关系和劳动合同关系共同组成劳动法律关系,成为劳动法的主要调整对象,这样也解决了劳动合同被确认无效或被撤销后,劳动者已经付出的劳动被作为事实劳动关系对待的法理依据的欠缺。

关 键 词：事实劳动关系 劳动法律关系 用工行为 

分 类 号：F249.26[经济管理—劳动经济] D922.5[经济管理—国民经济]