浅析高校毕业生的人力资源营销模式  

作　　者：黄海棠[1] 张梅华[1] 

机构地区：[1]三明学院,福建三明365001

出　　处：《赤峰学院学报（自然科学版）》2009年第12期112-113,共2页Journal of Chifeng University(Natural Science Edition)

摘　　要：随着高校毕业生就业制度的改革和就业形势的变化,在社会人力资源需求没有相应增加的前提下,毕业生数量成倍增加并且持续攀升,这种量的变化对毕业生就业将产生巨大的影响,本文从人力资源的营销模式出发,提出要更有效的进行高校毕业生的营销必须完善其人力资源产品,针对市场需求进行调研和预测,细分并确定目标市场,对高校品牌进行打造并更好的完善高校就业指导工作.

关 键 词：人力资源营销 消费者导向营销模式 竞争导向营销模式 关系导向营销模式 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]