领导者权力应用对企业文化的影响  

作　　者：廖尔齐 

机构地区：[1]龙岩高岭土有限公司,福建龙岩364000

出　　处：《现代企业文化》2010年第21期18-20,共3页Modern Enterprise Culture

摘　　要：优秀的企业文化，应该提倡以人为本。以顾客为中心，努力服务社会，同时，平等对待员工，平衡相关者的利益，提倡团队精神，并鼓励创新。领导者如何通过其权力的应用以在企业文化建设中起到重要和积极的作用和影响。并以此决定企业文化的价值取向，是值得社会关注的研究课题。

关 键 词：企业领导者 领导者权力 企业文化 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]