企业跨国并购中的人力资源整合策略研究  

作　　者：罗英[1] 蒙西燕[1] 

机构地区：[1]西藏大学经济与管理学院

出　　处：《商场现代化》2010年第22期126-126,共1页

摘　　要：人力资源整合在企业跨国并购中发挥着重要作用,本文分析了跨国企业并购中人力资源存在的问题,提出了人力资源整合的策略。

关 键 词：跨国并购 人力资源整合 策略 

分 类 号：F272[经济管理—企业管理]