浅析年轻护士长的情商培养  

作　　者：贺小维[1] 

机构地区：[1]重庆医科大学附属第二医院,重庆 400010

出　　处：《中国中医药咨讯》2010年第36期77-78,共2页

摘　　要：随着人们对医护质量要求的日益提高，年轻护士长囿于自我情绪认知、他人情绪认知、团队激励能力和心理承受力等影响，在工作中易陷入困境，情商培养显得尤为重要。本文通过阐述情商的内涵，分析了年轻护士长情商培养的重要性、必要性，以及情商培养的内容，探讨了年轻护士长情商培养应注重提高自控能力、做好情绪疏导、善于换位思考、善用团队激励等方法。

关 键 词：年轻护士长 情商培养 内容 途径 

分 类 号：R[医药卫生]