精神科护士工作满意度的调查与分析  

作　　者：黄美珍[1] 刘诏薄[1] 邹海云[1] 裴金玉[1] 罗桂英[1] 

机构地区：[1]江西省吉安市第三人民医院,江西吉安343000

出　　处：《中国民康医学》2011年第8期1041-1042,共2页Medical Journal of Chinese People’s Health

摘　　要：目的:描述精神科护士工作满意度的现状,分析影响精神科护士工作满意度的因素。方法:对我院100名护士进行问卷调查,护士工作满意度采用卡劳斯克与米勒量表,影响因素采用工作诊断量表、护理相关环境调查表。结果:我院护士工作满意度的平均得分(2.87±0.861)分,得分最高的维度是与同事的关系,为(3.585±0.707)分,得分最低的是福利待遇,为(2.187±0.655)分。结论:我院护士工作满意度水平较低;他人反馈、工作自主性、医护合作、护士参与医院事务、充足的人力物力是影响护士工作满意度的因素。

关 键 词：精神科护士 工作满意度 

分 类 号：R197.32[医药卫生—卫生事业管理]