央企的组织文化与薪酬  

作　　者：刘昕[1,2,3] 

机构地区：[1]中国人民大学公共管理学院 [2]组织与人力资源研究所 [3]美国哈佛大学

出　　处：《企业文明》2011年第6期23-26,共4页Enterprise Civilization

摘　　要："文化非常像是鱼缸里的水,尽管它在相当大的程度上是不易被人觉察的,但是它的化学成分以及能够支持生命的元素却深深地影响着鱼缸里的生物。"薪酬实际上是组织文化的重要决定因素,组织中有什么样的薪酬体系,就有什么样的组织文化。

关 键 词：薪酬文化 组织文化 央企 激励文化 企业文化 核心价值观 跨越式发展 价值分配 

分 类 号：F276.1[经济管理—企业管理] F270[经济管理—国民经济] F272.92