试用期内女职工也享受产假  

出　　处：《当代工人》2011年第17期28-28,共1页

摘　　要：个案急呈： 易某是一家商场的营业员，她与商场签订了五年的劳动合同，岗位是营销工作，并约定试用期为六个月。2010年11月，易某在试用期将满时临产，她通知商场准备休假生产。商场答复说，员工在试用期内没有产假，不上班按旷工处理。随后，解除了她的劳动合同。

关 键 词：试用期 产假 女职工 享受 劳动合同 2010年 营销工作 商场 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学]