管理创新与领导艺术(三)  

作　　者：刘峰 

出　　处：《刊授党校》2008年第9期34-39,共6页

摘　　要：提示:管理创新所强调的亲和力是对下属员工的亲和力。即"我同意你的管理,我配合你的管理"。所以亲和力在当今管理中就变得越来越重要。亲和力——心有灵犀一点通一、离开认同,寸步难行认同是管理的基础。所谓认同,就是一个人发自内心地从心里承认你,拥戴你,追随你。现在企业的员工越来越年轻,文化层次越来越高,他们更愿意自觉地追随你,认同你,而不喜欢处处被命令、控制与要求,

关 键 词：被领导者 管理创新 领导艺术 亲和力 认同 沟通艺术 员工 管理者 心理距离 经理人 

分 类 号：F272[经济管理—企业管理]