地方国有煤矿人力资源管理问题与对策研究  

作　　者：白智华 

机构地区：[1]中平能化集团联合盐化有限公司

出　　处：《人才开发》2011年第8期50-52,共3页Talent Exploitation

摘　　要：地方国有煤矿企业人力资源管理是一个系统化问题，当前人力资源管理过程中还存在一系列问题，需要从多方面、多层次分析，才能采取更好的对策。随着社会经济的发展，地方国有煤矿需要加强员工培训，建立完善的人力资源管理制度，建立公平的分配制度，发挥员工的积极性、创造性、自主性，提高人力资源管理水平，促进企业全面发展。

关 键 词：企业人力资源管理 国有煤矿 管理问题 人力资源管理制度 员工培训 多层次分析 管理过程 社会经济 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]