调动邮政员工积极性的培训与激励机制研究  

作　　者：韦秋瑜[1] 梁金凤[2] 

机构地区：[1]广西师范学院,广西西宁530001 [2]广西机电职业技术学院,广西南宁530007

出　　处：《延边党校学报》2011年第3期81-83,共3页Journal of Yanbian Party School

摘　　要：如何有效调动员工积极性,是所有企业所必须考虑的问题。建立健全有效的培训和激励机制对调动员工的积极性来说尤为重要。本文以A县邮政局为例,介绍了培训和激励机制的作用,通过分析该局目前的培训和激励机制的现状、成效以及存在的不足,并且对影响员工积极性的因素进行了分析,提出解决该局发展中所遇到的问题的办法,从而充分调动员工的积极性。

关 键 词：员工培训 积极性 激励机制 

分 类 号：G726.82[文化科学—成人教育学]